Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.6/5
Lee Enterprises Gesamtkultur wird mit rated D bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Mannschaft
C+
Manager
C
Besprechungen
C
Umgebung
C-
Retention
C-
Lee Enterprises CEO
Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Kevin Mowbray
45/100
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Lassen Sie Lee Enterprises wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Lee Enterprises, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Lee Enterprises die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Lee Enterprises
Untere
5%
Lee Enterprises ist aktuell in den Untere 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Lee Enterprises
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
20 Angestellte bei Lee Enterprises haben Lee Enterprises über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 20 Lee Enterprises Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Lee Enterprises sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Lee Enterprises. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Lee Enterprises zufrieden mit ihrem Team. 20 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Lee Enterprises effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Lee Enterprises glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Lee Enterprises positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Lee Enterprises extrem schnell ist. Ungefähr 45% der Mitarbeiter bei Lee Enterprises arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Lee Enterprises unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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