Libring Culture | Comparably
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Libring Unternehmenskultur

Libring Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.5/5
Libring Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Libring CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Marcelo Ballestiero Libring's CEO
Marcelo Ballestiero
87 /100

Lassen Sie Libring wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Libring, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Libring die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Libring

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Libring

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
50
eNPS Score
50%Promoters
50%Passives
0%Detractors

Libring Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

Libring Kultur auf einen Blick

6 Angestellte bei Libring haben Libring über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 6 Libring Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A, oder Top 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Libring sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Libring. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Libring sehr zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Libring effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Libring glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Libring positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Libring schnell ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Libring arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Libring glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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