Luther King Capital Management Unternehmenskultur
Luther King Capital Management Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Webseite
- www.lkcm.com/
Unternehmen Beschreibung
Luther King Capital Management is an investment firm that caters to a variety of different types of clients.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
David May
Vice President
David May serves as the Vice President of Luther King Capital Management.
Jacob Smith
General Counsel and Chief Compliance Officer
Jacob Smith serves as the General Counsel and Chief Compliance Officer of Luther King Capital Management.
Bill Uhlemeyer
Vice President & Portfolio Manager
Bill Uhlemeyer serves as the Vice President & Portfolio Manager of Luther King Capital Management. Bill currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Scott Neuendorf
Vice President and Portfolio Manager
Scott Neuendorf serves as the Vice President and Portfolio Manager of Luther King Capital Management. Scott currently resides in the Austin, Texas Area.
Pam Presswood
Vice President Information Systems
Pam Presswood serves as the Vice President Information Systems of Luther King Capital Management. Pam currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Paul Greenwell
Vice President-Partner
Paul Greenwell serves as the Vice President-Partner of Luther King Capital Management. Paul currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Brittny Allred
Vice President, Portfolio Manager/Analyst
Brittny Allred serves as the Vice President, Portfolio Manager/Analyst of Luther King Capital Management. Brittny currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Mason King
Principal - Vice President, Portfolio Management & Equity Research
Mason King serves as the Principal - Vice President, Portfolio Management & Equity Research of Luther King Capital Management. Mason currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Daniel Downes
Vice President
Daniel Downes serves as the Vice President of Luther King Capital Management.
Luther King Capital Management Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
Positive results from our treatments
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
The community we serve needs us
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
I am involved in their daily duties I really could not rate them
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?
Presence, understanding Accountability Agreement Follow through
Lassen Sie Luther King Capital Management wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Luther King Capital Management, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Luther King Capital Management die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
40
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
40
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Gehälter Bewertung
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
30
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
30
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Luther King Capital Management
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Luther King Capital Management
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Luther King Capital Management arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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