Mangan Inc. Culture | Comparably
Mangan will achieve the highest standard in quality and reputation as one of the premier specialty engineering, automation, and integration companies in North America. Weiterlesen
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Mangan Inc. Unternehmenskultur

Mangan Inc. Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
Mangan Inc. Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Mangan Inc. CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
 Mangan Inc. CEO
68 /100

Lassen Sie Mangan Inc. wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Mangan Inc., dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Mangan Inc. die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Mangan Inc.

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Mangan Inc.

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
-25
eNPS Score
25%Promoters
25%Passives
50%Detractors

Mission, Vision & Values

Mangan will achieve the highest standard in quality and reputation as one of the premier specialty engineering, automation, and integration companies in North America.

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Mangan Inc. Kultur auf einen Blick

5 Angestellte bei Mangan Inc. haben Mangan Inc. über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 5 Mangan Inc. Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 15% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Mangan Inc. sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Mangan Inc.. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mangan Inc. meist unzufrieden mit ihrem Team. 5 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Mangan Inc. effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Mangan Inc. glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Mangan Inc. negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Mangan Inc. extrem schnell ist. Ungefähr 25% der Mitarbeiter bei Mangan Inc. arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mangan Inc. nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

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