Manimama Legal Firm Culture | Comparably

Manimama Legal Firm Unternehmenskultur

Manimama Legal Firm Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Manimama Legal Firm CEO

Ganna Voievodina Manimama Legal Firm's CEO
Ganna Voievodina

Unternehmensinformation

Adresse
Tallman, NY 11317
Estonia
Webseite
manimama.eu/

Unternehmen Beschreibung

Since the foundation of Manimama law firm, our team of lawyers have been handling complicated legal problems by offering comprehensive legal solutions. Our lawyers grow together with us, as we follow a people oriented approach in our operations. We are a results-oriented law firm offering a wide range of legal services to both individuals and corporate clients. We preserve a high level of integrity and “client first” approach by applying our skills and knowledge. We continue to give back to society to make this world a better place to live. Manimama OU’s first European office was established in Estonia because of its well-known friendly regulation of virtual currencies, international investment, fintech, gambling, existence of a comfortable tax system, and reputation of the digital cosmopolitan investment climate. Later we have created the set-up in other countries and today we have a global team of partners and employees who can complete different tasks for our clients. Being at the s

Lassen Sie Manimama Legal Firm wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Manimama Legal Firm, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Manimama Legal Firm die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Manimama Legal Firm

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Manimama Legal Firm

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
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