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Mesa Laboratories acquires, develops, manufactures and markets high-quality measurement instruments and accessories relied upon by Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 18

GESAMT BEWERTUNGEN: 328

Vorsitzender: Gary Owens

Mesa Laboratories Unternehmenskultur

Mesa Laboratories Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.3/5

Mesa Laboratories Gesamtkultur wird mit rated F bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Berufliche Entwicklung

Bürokultur

D+

Vielfalt

Sozialleistungen

Vergütung

D-

Mesa Laboratories CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Gary Owens

33 /100

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Lassen Sie Mesa Laboratories wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Mesa Laboratories, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Mesa Laboratories die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Mesa Laboratories

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Mesa Laboratories

Untere

20%

Mesa Laboratories ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-73

eNPS Score

7%	Promoters
13%	Passives
80%	Detractors

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Mesa Laboratories Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

We take the customer's perspective, our "True North", both to measure what matters most to customers and to set absolute standards for performance. We manage to leading indicators, which drive us to proactively avoid problems.

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Mesa Laboratories Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 18 Mesa Laboratories Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Mesa Laboratories sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Mesa Laboratories. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesa Laboratories meist unzufrieden mit ihrem Team. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Mesa Laboratories effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Mesa Laboratories glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Mesa Laboratories negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Mesa Laboratories langsam ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei Mesa Laboratories arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 31 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesa Laboratories unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

18 Angestellte bei Mesa Laboratories haben Mesa Laboratories über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 18 Mesa Laboratories Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Mesa Laboratories sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Mesa Laboratories. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesa Laboratories meist unzufrieden mit ihrem Team. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Mesa Laboratories effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Mesa Laboratories glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Mesa Laboratories negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Mesa Laboratories langsam ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei Mesa Laboratories arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 31 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesa Laboratories unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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