Molded Fiber Glass Unternehmenskultur

Molded Fiber Glass Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.4/5

Molded Fiber Glass Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Bürokultur

Umgebung

C+

Sozialleistungen

C-

Berufliche Entwicklung

Gefühl

Molded Fiber Glass CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

40 /100

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Lassen Sie Molded Fiber Glass wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Molded Fiber Glass, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Molded Fiber Glass die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Molded Fiber Glass

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Molded Fiber Glass

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-67

eNPS Score

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

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Molded Fiber Glass Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 5 Molded Fiber Glass Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Molded Fiber Glass. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass meist unzufrieden mit ihrem Team. 5 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Molded Fiber Glass effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Molded Fiber Glass negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Molded Fiber Glass extrem schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

5 Angestellte bei Molded Fiber Glass haben Molded Fiber Glass über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 5 Molded Fiber Glass Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Molded Fiber Glass. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass meist unzufrieden mit ihrem Team. 5 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Molded Fiber Glass effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Molded Fiber Glass negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Molded Fiber Glass extrem schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Molded Fiber Glass unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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