Mono Culture | Comparably

Mono Unternehmenskultur

Mono Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Mono CEO

Louise Lachmann Mono's CEO
Louise Lachmann

Unternehmensinformation

Adresse
san francisco 99 osgood place
San Francisco, CA 94133
United States of America
Webseite
mono-1.com/
Gegründet
2004

Unternehmen Beschreibung

The future belongs to the simpleminded.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Louise Lachmann  CEO / President
Louise Lachmann
CEO / President
Louise Lachmann serves as the CEO / President of Mono.
Rebecca Tlustosch  Chief Financial Officer
Rebecca Tlustosch
Chief Financial Officer
Rebecca Tlustosch serves as the Chief Financial Officer of Mono.
Erin Keeley  chief marketing officer
Erin Keeley
chief marketing officer
Erin Keeley serves as the chief marketing officer of Mono.
Vanessa Fortier  Executive Creative Director
Vanessa Fortier
Executive Creative Director
Vanessa Fortier serves as the Executive Creative Director of mono. Vanessa started at mono in Oct of 2018. Vanessa currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Jeffrey Gorder  Chief Growth Officer
Jeffrey Gorder
Chief Growth Officer
Jeffrey Gorder serves as the Chief Growth Officer of mono. Jeffrey started at mono in Jul of 2017. Jeffrey currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Chris Lange  Founder / Chief Creative Officer
Chris Lange
Founder / Chief Creative Officer
Chris Lange serves as the Founder / Chief Creative Officer of Mono.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Julie Vessel  Chief Talent Officer
Julie Vessel
Chief Talent Officer
Julie Vessel serves as the Chief Talent Officer of mono. Julie started at mono in September of 2018. Julie currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Kathleen Flanders  Talent Director
Kathleen Flanders
Talent Director
Kathleen Flanders serves as the Talent Director of Mono. Kathleen currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.

Lassen Sie Mono wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Mono, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Mono die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Mono

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Mono

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
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eNPS Score
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