Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
National Beverage Corp. Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Berufliche Entwicklung
A
eNPS
C+
Vielfalt
C
Manager
C-
CEO-Bewertung
D+
National Beverage Corp. CEO
Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Nick Caporella
60/100
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Lassen Sie National Beverage Corp. wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie National Beverage Corp., dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt National Beverage Corp. die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit National Beverage Corp.
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit National Beverage Corp.
Untere
40%
National Beverage Corp. ist aktuell in den Untere 40% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
26 Angestellte bei National Beverage Corp. haben National Beverage Corp. über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 26 National Beverage Corp. Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei National Beverage Corp. sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei National Beverage Corp.. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei National Beverage Corp. meist unzufrieden mit ihrem Team. 26 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei National Beverage Corp. effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei National Beverage Corp. glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei National Beverage Corp. negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei National Beverage Corp. extrem schnell ist. Ungefähr 42% der Mitarbeiter bei National Beverage Corp. arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 29 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei National Beverage Corp. unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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