Nuage Networks from Nokia Culture | Comparably

Nuage Networks from Nokia Unternehmenskultur

Nuage Networks from Nokia Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Nuage Networks from Nokia CEO

Sunil Khandekar Nuage Networks from Nokia's CEO
Sunil Khandekar

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Sunil Khandekar  CEO / President
Sunil Khandekar
CEO / President
Sunil Khandekar serves as the CEO / President of Nuage Networks from Nokia.
Suresh Boddapati  VP Engineering
Suresh Boddapati
VP Engineering
Suresh Boddapati serves as the VP Engineering of Nuage Networks from Nokia.
Hussein Khazaal  VP Marketing & Partnerships
Hussein Khazaal
VP Marketing & Partnerships
Hussein Khazaal serves as the VP Marketing & Partnerships of Nuage Networks from Nokia.
Saurabh Sandhir  Vice President of Product Management
Saurabh Sandhir
Vice President of Product Management
Saurabh Sandhir serves as the Vice President of Product Management of Nuage Networks from Nokia. Saurabh started at Nuage Networks from Nokia in January of 2016. Saurabh currently resides in San Francisco Bay Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Rhonda Martin  Senior HR Business Partner
Rhonda Martin
Senior HR Business Partner
Rhonda Martin serves as the Senior HR Business Partner of Nuage Networks from Nokia. Rhonda started at Nuage Networks from Nokia in May of 2014. Rhonda currently resides in the San Francisco Bay Area.

Lassen Sie Nuage Networks from Nokia wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Nuage Networks from Nokia, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Nuage Networks from Nokia die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
75
Von 100
CEO-Bewertung?
80
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
90
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Nuage Networks from Nokia

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Nuage Networks from Nokia

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
0
eNPS Score
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

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