At PKF O’Connor Davies, we’re continuously growing our reach, client base, size and workforce – and we’re looking to hire the best talent. As we grow, we remain steadfast in our commitment to our people and to developing their careers. So if you’re looking for a true career at a respected and rapidly growing firm, where you’ll be challenged and valued, with the opportunity to work alongside senior partners, leverage relationships and bring value to clients, then PKFOD is the place for you. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 4

GESAMT BEWERTUNGEN: 109

Vorsitzender

O'Connor Davies Unternehmenskultur

O'Connor Davies Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.7/5

O'Connor Davies Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Besprechungen

Umgebung

A-

Mannschaft

Vergütung

B-

Manager

B-

O'Connor Davies CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

33 /100

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Lassen Sie O'Connor Davies wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie O'Connor Davies, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt O'Connor Davies die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit O'Connor Davies

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit O'Connor Davies

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-67

eNPS Score

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision & Values

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O'Connor Davies Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 4 O'Connor Davies Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei O'Connor Davies sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei O'Connor Davies. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei O'Connor Davies zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei O'Connor Davies effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei O'Connor Davies glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei O'Connor Davies positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei O'Connor Davies extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei O'Connor Davies arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei O'Connor Davies nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

4 Angestellte bei O'Connor Davies haben O'Connor Davies über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 4 O'Connor Davies Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei O'Connor Davies sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei O'Connor Davies. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei O'Connor Davies zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei O'Connor Davies effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei O'Connor Davies glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei O'Connor Davies positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei O'Connor Davies extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei O'Connor Davies arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei O'Connor Davies nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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