OBSCURA DIGITAL, INC. Unternehmenskultur
OBSCURA DIGITAL, INC. Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
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Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Christopher Lejeune
CEO / President
Christopher Lejeune serves as the CEO / President of OBSCURA DIGITAL, INC..
Kimber Sterling
VP, Client Services
Kimber Sterling serves as the VP, Client Services of Obscura Digital. Kimber started at Obscura Digital in Jan of 2009. Kimber currently resides in the San Francisco Bay Area.
Matty Dowlen
Chief of Production
Matty Dowlen serves as the Chief of Production of OBSCURA DIGITAL, INC..
Peter Sapienza
Vice President, Strategy and Business Development
Peter Sapienza serves as the Vice President, Strategy and Business Development of Obscura Digital. Peter started at Obscura Digital in August of 2013. Peter currently resides in the San Francisco Bay Area.
Zara Finlay
Experiential Executive Producer
Zara Finlay serves as the Experiential Executive Producer of Obscura Digital. Zara started at Obscura Digital in January of 2018. Zara currently resides in the San Francisco Bay Area.
Alex Oropeza
Sr. Executive Producer
Alex Oropeza serves as the Sr. Executive Producer of OBSCURA DIGITAL, INC..
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Shanann Higgins
Director of Human Resources
Shanann Higgins serves as the Director of Human Resources of Obscura Digital. Shanann currently resides in the San Francisco Bay Area.
Kaari Gerber
Manager, People Practices
Kaari Gerber serves as the Manager, People Practices of OBSCURA DIGITAL, INC.. Kaari currently resides in the San Francisco Bay Area.
Lassen Sie OBSCURA DIGITAL, INC. wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie OBSCURA DIGITAL, INC., dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt OBSCURA DIGITAL, INC. die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit OBSCURA DIGITAL, INC.
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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit OBSCURA DIGITAL, INC.
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