PIONEER TECHNOLOGIES INC Unternehmenskultur
PIONEER TECHNOLOGIES INC Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Sushma Bogati
Human Resource Manager
Sushma Bogati serves as the Human Resource Manager of Pioneer Technologies Inc. Sushma started at Pioneer Technologies Inc in September of 2013. Sushma currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Lassen Sie PIONEER TECHNOLOGIES INC wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie PIONEER TECHNOLOGIES INC, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt PIONEER TECHNOLOGIES INC die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
PIONEER TECHNOLOGIES INC H1B Visum
In 2019, hat sich PIONEER TECHNOLOGIES INC für 24 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
24
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (24 von 24)
- 0% Verweigert ( von 24)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 24)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 24)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit PIONEER TECHNOLOGIES INC
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit PIONEER TECHNOLOGIES INC
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei PIONEER TECHNOLOGIES INC arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×