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MITARBEITER TEILNEHMER: 12

GESAMT BEWERTUNGEN: 169

Vorsitzender: Jeffrey Brown

r/ally Unternehmenskultur

r/ally Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.9/5

r/ally Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vergütung

A-

Glück

A-

Umgebung

B+

Besprechungen

B+

Sozialleistungen

B+

r/ally CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Jeffrey Brown

77 /100

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Lassen Sie r/ally wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie r/ally, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt r/ally die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit r/ally

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit r/ally

Top

30%

r/ally ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

20%	Promoters
70%	Passives
10%	Detractors

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r/ally Kulturvideo

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r/ally Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 12 r/ally Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei r/ally sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei r/ally. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei r/ally zufrieden mit ihrem Team. 12 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei r/ally effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei r/ally glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei r/ally positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei r/ally schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei r/ally arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei r/ally glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

12 Angestellte bei r/ally haben r/ally über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 12 r/ally Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei r/ally sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei r/ally. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei r/ally zufrieden mit ihrem Team. 12 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei r/ally effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei r/ally glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei r/ally positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei r/ally schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei r/ally arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei r/ally glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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r/ally Mitbewerber Video

r/ally gegen Wettbewerber

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