Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.3/5
RBC Capital Markets Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A+
Vergütung
A+
Vielfalt
A+
Führungsteam
A+
Geschlecht
A+
RBC Capital Markets CEO
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Doug McGregor
84/100
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Lassen Sie RBC Capital Markets wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie RBC Capital Markets, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt RBC Capital Markets die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich RBC Capital Markets für 123 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 98% genehmigt.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter RBC Capital Markets Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
123
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
98% Gewährt(121 von 123)
0% Verweigert( von 123)
2% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen(2 von 123)
0% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen( von 123)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit RBC Capital Markets
top 5% Geschlecht
RBC Capital Markets ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit RBC Capital Markets
top 5% Herkunftsvielfalt
RBC Capital Markets ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Our aim is to bring employees together and provide a resource to help them develop both personally and professionally. We find that they are a great vehicle for creating a more inclusive, cohesive culture and for connecting with other colleagues, clients and the community.
75 Angestellte bei RBC Capital Markets haben RBC Capital Markets über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 75 RBC Capital Markets Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A+, oder Top 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei RBC Capital Markets sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei RBC Capital Markets. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei RBC Capital Markets zufrieden mit ihrem Team. 75 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei RBC Capital Markets effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei RBC Capital Markets glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei RBC Capital Markets positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei RBC Capital Markets schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei RBC Capital Markets arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei RBC Capital Markets glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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