Rev Media Unternehmenskultur
Rev Media Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- 1776 Hooper Aven
Toms River, NJ
United States of America
- Webseite
- www.revlounge.com
- Gegründet
- 2008
Unternehmen Beschreibung
Rev Media offer consumers the ability to enjoy concerts real-time via the Internet from popular live music venues.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Lori Taylor
CEO / President
Lori Taylor serves as the CEO / President of Rev Media.
Michelle Ruble
Chief Operating Officer
Michelle Ruble serves as the Chief Operating Officer of REV Media Marketing. Michelle started at REV Media Marketing in Jul of 2009. Michelle currently resides in the Cincinnati, Ohio Area.
Rev Media Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
They never interact with you
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
I never met them before
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
I work at home so that's good
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
I only get like two dollars an hour
Lassen Sie Rev Media wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Rev Media, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Rev Media die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
50
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
50
Von 100
CEO-Bewertung?
50
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
60
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Rev Media
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Rev Media
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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