Rovi Corporation provides digital entertainment technology solutions for the discovery and management of entertainment content.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Nancy Nugent
Vice President Human Resources
Nancy Nugent serves as the Vice President Human Resources of Rovi Corporation (now TiVo). Nancy currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Jeanne Petras
VP Human Resources
Jeanne Petras serves as the VP Human Resources of Rovi Corporation (now TiVo). Jeanne currently resides in the Greater New York City Area.
Sylvie Brossard
Director, Comp, Benefits and HRIS
Sylvie Brossard serves as the Director, Comp, Benefits and HRIS of ROVI CORPORATION. Sylvie currently resides in the San Francisco Bay Area.
Madeline Wightman
HR Business Partner
Madeline Wightman serves as the HR Business Partner of ROVI CORPORATION. Madeline currently resides in the Greater Philadelphia Area.
vicky mastropaolo
HR Manager
vicky mastropaolo serves as the HR Manager of ROVI CORPORATION. vicky currently resides in the Greater New York City Area.
Christine McCollister
Manager, Benefits
Christine McCollister serves as the Manager, Benefits of ROVI CORPORATION. Christine currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Lassen Sie ROVI CORPORATION wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie ROVI CORPORATION, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt ROVI CORPORATION die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
ROVI CORPORATION H1B Visum
In 2019, hat sich ROVI CORPORATION für 18 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
18
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
100% Gewährt(18 von 18)
0% Verweigert( von 18)
0% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen( von 18)
0% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen( von 18)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit ROVI CORPORATION
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit ROVI CORPORATION