Roy Hill Holdings Culture | Comparably

Roy Hill Holdings Unternehmenskultur

Roy Hill Holdings Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Roy Hill Holdings CEO

Barry Fitzgerald Roy Hill Holdings' CEO
Barry Fitzgerald

Roy Hill Holdings Mission, Vision & Values

Mission Statement

To be a high performing iron ore business where people contribute and realise their full potential

Vision Statement

Roy Hill is a recently developed 55 million tonne per annum (Mtpa) iron ore mining, rail and port operation in West Australia's Pilbara region.

Values

  • Lead
  • Care
  • Think
  • Perform

Roy Hill Holdings Kultur auf einen Blick

Roy Hill Holdings has 1001 employees. 1 Angestellte bei Roy Hill Holdings haben Roy Hill Holdings über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
PO Box Locked Bag No.42, Welshpool Dc
6986
Webseite
www.royhill.com.au
Gegründet
2007

Unternehmen Beschreibung

Operator of an iron ore mining project. The company offers integrated iron ore mining for construction of mine, port, rail and associated infrastructure.

Roy Hill Holdings Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

The team is amazing and works for the benefit of community

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

Smart, diverse and perform well. Operates as a team and backs each other up

Lassen Sie Roy Hill Holdings wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Roy Hill Holdings, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Roy Hill Holdings die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
70
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell100%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Roy Hill Holdings

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Roy Hill Holdings

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Krankenversicherung

Kennen Sie jemanden, der bei Roy Hill Holdings arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

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