"Sandstorm Gold a gold streaming company, focuses on acquiring gold and other precious metal purchase agreements from companies." Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 86

Vorsitzender: Nalon Watson

Sandstorm Gold Ltd Unternehmenskultur

Sandstorm Gold Ltd Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.3/5

Sandstorm Gold Ltd Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Führungsteam

Manager

Mannschaft

B-

Führung

C+

Arbeitskultur

C+

Sandstorm Gold Ltd CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Nalon Watson

63 /100

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Lassen Sie Sandstorm Gold Ltd wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Sandstorm Gold Ltd

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Sandstorm Gold Ltd

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Sandstorm Gold Ltd Kulturvideo

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Sandstorm Gold Ltd Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Sandstorm Gold Ltd Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Sandstorm Gold Ltd. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Sandstorm Gold Ltd effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Sandstorm Gold Ltd positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Sandstorm Gold Ltd angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei Sandstorm Gold Ltd haben Sandstorm Gold Ltd über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 Sandstorm Gold Ltd Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Sandstorm Gold Ltd. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Sandstorm Gold Ltd effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Sandstorm Gold Ltd positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Sandstorm Gold Ltd angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Sandstorm Gold Ltd im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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