ShareChat Unternehmenskultur
ShareChat Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterN/A
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Höchstbewertete Kulturdimensionen
Retention
CCEO-Bewertung
C-Arbeitskultur
DFührung
DeNPS
D-ShareChat CEO
Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Farid Ahsan
67 /100
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Lassen Sie ShareChat wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie ShareChat, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt ShareChat die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit ShareChat
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit ShareChat
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
-67
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 33% | Passives |
| 67% | Detractors |
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