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Skype

Skype keeps the world talking. Video call, message and share with anyone for free, even if they're not on Skype. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 18

GESAMT BEWERTUNGEN: 141

Vorsitzender: Tony Bates

Skype Unternehmenskultur

Skype Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.8/5

Skype Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

A+

Retention

A-

Gefühl

A-

Manager

B+

CEO-Bewertung

Skype CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Tony Bates

74 /100

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Lassen Sie Skype wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Skype, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Skype die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Skype

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Skype

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

77%	Promoters
0%	Passives
23%	Detractors

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Skype Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

We work in close partnership with all stakeholders, including governments, Indian IT industry and academia, to ensure that technology is leveraged as a catalyst for enabling more and more businesses, individuals and communities to realize their full potential.

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Skype Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 18 Skype Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Skype sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Skype. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Skype in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Skype effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Skype glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Skype positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Skype extrem schnell ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei Skype arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Skype glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

18 Angestellte bei Skype haben Skype über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 2 Monate Insgesamt geben die 18 Skype Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Skype sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Skype. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Skype in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Skype effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Skype glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Skype positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Skype extrem schnell ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei Skype arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Skype glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.