SmartFocus Culture | Comparably
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SmartFocus empowers marketers in medium-sized businesses to build personalized relationships with customers via the web. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
4
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BEWERTUNGEN
85

SmartFocus Unternehmenskultur

SmartFocus Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.2/5
SmartFocus Gesamtkultur wird mit rated F bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

SmartFocus CEO

Chris Allan SmartFocus' CEO
Chris Allan

Lassen Sie SmartFocus wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie SmartFocus, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SmartFocus die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SmartFocus

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SmartFocus

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
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eNPS Score
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SmartFocus Kulturvideo

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SmartFocus Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei SmartFocus haben SmartFocus über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 SmartFocus Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei SmartFocus sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei SmartFocus. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei SmartFocus meist unzufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei SmartFocus effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei SmartFocus glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei SmartFocus positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei SmartFocus angemessen ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei SmartFocus arbeiten 8 Stunden oder weniger.

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SmartFocus Mitbewerber Video

SmartFocus gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Emarsys
    75 / 100
  2. 2nd
    SmartFocus
    41 / 100
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