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Starcom USA Unternehmenskultur

Starcom USA Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
Starcom USA Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Starcom USA CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 Starcom USA's CEO
49 /100

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Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-67
eNPS Score
0%Promoters
33%Passives
67%Detractors

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Starcom USA Kultur auf einen Blick

11 Angestellte bei Starcom USA haben Starcom USA über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 11 Starcom USA Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Starcom USA sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Starcom USA. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Starcom USA in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 11 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Starcom USA effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Starcom USA glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Starcom USA negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Starcom USA extrem schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Starcom USA arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Starcom USA unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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