Stoplight Culture | Comparably
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Stoplight Angeforderte Firma

Stoplight Unternehmenskultur

Stoplight Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Stoplight CEO

Steve Rodda Stoplight's CEO
Steve Rodda

Stoplight Mission, Vision & Values

Mission Statement

Stoplight is a collaborative API design platform that accelerates API delivery without bringing disruptive change to existing workflows. Technical and non-technical stakeholders design higher quality APIs faster with Stoplight’s visual design editor. Frontend and backend can work in parallel with automatic mocking capability. Generate instant, detailed, and interactive documentation with contextually aware request makers and JSON schema viewers embedded into the docs. For internal microservice consumption, Stoplight is the technical knowledge base to easily search, navigate, and understand complex API architectures. Engineering leaders and technical architects can ensure consistency across teams while gaining actionable insights by tracking changes and dependencies across APIs.

Values

  • Be An Owner: When we see an opportunity to make an impact, we seize it.
  • Build Together: We trust in each other to add value and solve problems through teamwork.
  • Practice Mindfulness: We seek to understand by listening, inquiring, and responding thoughtfully.

Stoplight Kultur auf einen Blick

2 Angestellte bei Stoplight haben Stoplight über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
Remote
Austin, TX 78704
United States of America
Webseite
stoplight.io
Gegründet
2015
Soziale Medien

Unternehmen Beschreibung

Stoplight is a collaborative API design platform that integrates seamlessly into your existing workflows to enable all stakeholders working with APIs to be more productive.

Stoplight Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

Meeting with lots of teammates

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Working for people and things I believe in

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

the people are the best

Lassen Sie Stoplight wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Stoplight, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Stoplight die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
90
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch50%
Gut50%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Stoplight

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Stoplight

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Augen Versicherung
Krankenversicherung
Mitgliedschaft im Fitnessstudio / Erstattung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
Bezahlter Urlaub
Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Leistungen
Rentenversicherung
Büro Vergünstigungen
Gratis Essen
Home Office

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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

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