SupplyHub Culture

SupplyHub Unternehmenskultur

SupplyHub Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

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Höchstbewertete Kulturdimensionen

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SupplyHub CEO

Sam Sinai

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SupplyHub Mission, Vision & Values

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Ja	100%

Sind die Ziele Ihres Unternehmens klar und können Sie sich mit diesen identifizieren?

Mission Statement

We're on a mission to make buying for businesses easier and more rewarding than ever before.

Vision Statement

To be the one-stop shopping hub for all your business needs. We’ve teamed up with over 2,300 fulfillment centers in hundreds of cities, servicing 41 markets from California to New York, partnering with every large and mid-size distributor that is capable of giving you a better, more personalized on-line shopping experience. Using the power of the networked marketplace, SupplyHub connects buyers with industry experts who know and understand your business needs. We offer excellent pricing, fast delivery and wide selection of products. SupplyHub puts the power in the hands of the people and empowers the B2B landscape as a whole by uniting their infrastructure under one marketplace. We work for you, to give you a better, more informed shopping experience. At no extra cost you will always receive the best deals at SupplyHub. Pricing is always competitive and a $39 order gets you free shipping anywhere across the U.S. Welcome to SupplyHub. Let’s change the B2B world for the better.

Unternehmensinformation

Adresse: 2917 S Vail Ave
Los Angeles, CA
United States of America

Webseite: www.supplyhub.com

Gegründet: 2014

Unternehmen Beschreibung

The current business model for industrial distribution is outdated and broken, with the future of thousands of independent distributors at

Positive Bewertungen: 80%

80%

20%

Konstruktive Kritik: 20%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Being active and each day posing something different at least a little bit. Coworker's being friendly and enjoying the work given to us.

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

The fun activities we do randomly, music playing, not bro overly watched, no pressure, snacks and lunch/breakfast sometimes

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

They're caring and attentitive to our needs and wants

Konstruktives Feedback von Mitarbeitern

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

They need more motivation as an individual, there is already great teamwork

Lassen Sie SupplyHub wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie SupplyHub, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SupplyHub die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Von 100

Führungspersonen Bewertung?

Von 100

CEO-Bewertung?

Von 100

Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Answer	Percent
Ja	0%
Nein	100%

Fair bezahlt?

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Ja	50%
Nein	50%

Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Answer	Percent
Ja	0%
Nein	100%

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Ja	100%
Nein	0%

Mitarbeiterinteraktion?

Von 100

Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Answer	Percent
7 oder weniger	0%
8	100%
10	0%
12	0%
Mehr als 12	0%

Arbeitsstunden pro Tag?

Answer	Percent
Extrem schnell	50%
Schnell	50%
Angemessen	0%
Ein bisschen langsam	0%
Langsam	0%

Tempo bei der Arbeit?

Answer	Percent
Positiv	100%
Negativ	0%

Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Von 100

Zukunftsperspektive?

Answer	Percent
Fantastisch	50%
Gut	50%
Neutral	0%
Schlecht	0%
Furchtbar	0%

Kundenwahrnehmung?

Answer	Percent
Ja	100%
Nein	0%

Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SupplyHub

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SupplyHub

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

-50

eNPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

SupplyHub Mitbewerber

1st
Kinnek
87 / 100
2nd
SupplyHub
0 / 100

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