SURVICE Engineering Culture | Comparably
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113

SURVICE Engineering Unternehmenskultur

SURVICE Engineering Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.4/5
SURVICE Engineering Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

SURVICE Engineering CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 SURVICE Engineering's CEO
73 /100

Lassen Sie SURVICE Engineering wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie SURVICE Engineering, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SURVICE Engineering die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SURVICE Engineering

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SURVICE Engineering

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

SURVICE Engineering Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei SURVICE Engineering haben SURVICE Engineering über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 SURVICE Engineering Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei SURVICE Engineering sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei SURVICE Engineering. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei SURVICE Engineering zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei SURVICE Engineering effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei SURVICE Engineering glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei SURVICE Engineering positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei SURVICE Engineering ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei SURVICE Engineering arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei SURVICE Engineering im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

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Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
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