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Team of Dreamers, Makers, Artists, Thinkers, and Gamers. Focus: Engaging games. Immersive tech. Unparalleled presence. Weiterlesen
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Survios Unternehmenskultur

Survios Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.9/5
Survios Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Survios CEO

Nathan Burba Survios' CEO
Nathan Burba

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H1B Visum

In 2019, hat sich Survios für 10 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 90% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

10
Insgesamt beantragt
  • 90% Gewährt (9 von 10)
  • 10% Verweigert (1 von 10)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 10)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 10)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Survios

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Survios

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-34
eNPS Score
33%Promoters
0%Passives
67%Detractors

Mission, Vision & Values

Survios is a Los Angeles-based virtual reality studio focused on building connected VR experiences with emergent interactivity, social multiplayer, and visceral play. At Survios, we see gaming as an art form, and we don’t just want to make games more immersive—we strive to make them more human. Our mission is to expand the human experience and unlock our creative potential through the power of virtual reality.

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Survios Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei Survios haben Survios über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 Survios Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

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Survios gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Wonder
    74 / 100
  2. 2nd
    Survios
    63 / 100
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