Our Mission is to serve the physical, spiritual and emotional needs of our diverse community with professional excellence and human kindness.Weiterlesen
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.8/5
Swedish Covenant Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Führungsteam
B
Sozialleistungen
B-
CEO-Bewertung
C+
Umgebung
C+
Glück
C
Swedish Covenant CEO
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Anthony Guaccio
68/100
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Lassen Sie Swedish Covenant wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Swedish Covenant, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Swedish Covenant die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Swedish Covenant
Untere
25%
Swedish Covenant ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Swedish Covenant
Untere
25%
Swedish Covenant ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
9 Angestellte bei Swedish Covenant haben Swedish Covenant über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 21 Tage
Insgesamt geben die 9 Swedish Covenant Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Swedish Covenant sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Swedish Covenant. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Swedish Covenant nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Swedish Covenant effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Swedish Covenant glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Swedish Covenant positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Swedish Covenant schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Swedish Covenant arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Swedish Covenant nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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