Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.9/5
TD Williamson Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Vergütung
C+
Sozialleistungen
C
Manager
C
Glück
C-
Retention
C-
TD Williamson CEO
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Bob McGrew
59/100
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Sagen Sie TD Williamson, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt TD Williamson die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich TD Williamson für 6 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 83% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
6
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
83% Gewährt(5 von 6)
0% Verweigert( von 6)
0% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen( von 6)
17% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen(1 von 6)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit TD Williamson
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit TD Williamson
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
11 Angestellte bei TD Williamson haben TD Williamson über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 11 TD Williamson Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei TD Williamson sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei TD Williamson. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TD Williamson nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 11 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei TD Williamson effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei TD Williamson glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei TD Williamson positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei TD Williamson angemessen ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei TD Williamson arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TD Williamson nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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