Since 1990 The Shade Tree has served homeless and abused women and children, victims of domestic violence, victims of elder abuse, victims of street violence, female veterans, homeless youth and the physically disabled. The mission of The Shade Tree is to provide safe shelter to homeless and abused women and children in crisis and to offer life-changing services promoting stability, dignity, and self-reliance. The Shade Tree is the only 24-hour accessible shelter designed specifically to meet the needs of women and children in Southern Nevada. With 364 permanent beds, The Shade Tree provides some 80,000 nights of shelter each year. To remove any barrier that might prevent a woman from accessing necessary services for herself and her children, 100% of our services are provided completely free of charge, regardless of the length of stay. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 64

Vorsitzender: Stacy Lockhart

The Shade Tree Unternehmenskultur

The Shade Tree Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.4/5

The Shade Tree Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

D+

Besprechungen

Sozialleistungen

Umgebung

D-

Führungsteam

D-

The Shade Tree CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Stacy Lockhart

30 /100

Mehr sehen

Lassen Sie The Shade Tree wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie The Shade Tree, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt The Shade Tree die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit The Shade Tree

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit The Shade Tree

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-34

eNPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

Mehr sehen

Mission, Vision & Values

Lern mehr

The Shade Tree Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 The Shade Tree Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei The Shade Tree sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei The Shade Tree. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei The Shade Tree meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei The Shade Tree effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei The Shade Tree glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei The Shade Tree negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei The Shade Tree extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei The Shade Tree arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 33 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei The Shade Tree unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei The Shade Tree haben The Shade Tree über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 The Shade Tree Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei The Shade Tree sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei The Shade Tree. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei The Shade Tree meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei The Shade Tree effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei The Shade Tree glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei The Shade Tree negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei The Shade Tree extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei The Shade Tree arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 33 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei The Shade Tree unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie The Shade Tree wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Kennen Sie jemanden, der bei The Shade Tree arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

Anonym Einladung versenden

Bewerten Sie Ihr Unternehmen