Vanteon Corp Culture | Comparably

Vanteon Corp Unternehmenskultur

Vanteon Corp Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Vanteon Corp CEO

Joe Burke Vanteon Corp's CEO
Joe Burke

Unternehmensinformation

Adresse
250 Cross Keys Office Park, Suite 285
Fairport, NY
United States of America
Webseite
www.vanteon.com/
Gegründet
1985

Unternehmen Beschreibung

Electronic Engineering and Design Services

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Joe Burke  CEO / President
Joe Burke
CEO / President
Joe Burke serves as the CEO / President of Vanteon Corp.
Daniel Henry  CFO
Daniel Henry
CFO
Daniel Henry serves as the CFO of Vanteon Corporation. Daniel started at Vanteon Corporation in Dec of 1999. Daniel currently resides in the Rochester, New York Area.
Aaron Roof  Chief Technology Officer
Aaron Roof
Chief Technology Officer
Aaron Roof serves as the Chief Technology Officer of Vanteon Corporation. Aaron started at Vanteon Corporation in Oct of 2013. Aaron currently resides in the Rochester, New York Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Maria Bassett  Finance/HR Administrator
Maria Bassett
Finance/HR Administrator
Maria Bassett serves as the Finance/HR Administrator of Vanteon Corporation. Maria currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.

Vanteon Corp Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

A consistent Open door policy

Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?

Company is always looking for ways to extend benefits in a cost effective way.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

Dedicated, smart people motivated to do the best job for the customer

Lassen Sie Vanteon Corp wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Vanteon Corp, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Vanteon Corp die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
90
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Vanteon Corp

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Vanteon Corp

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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