Wisconsin Pharmacal Unternehmenskultur

Wisconsin Pharmacal Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.2/5

Wisconsin Pharmacal Gesamtkultur wird mit rated F bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

Vergütung

Umgebung

Führungsteam

Glück

Wisconsin Pharmacal CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

10 /100

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Sagen Sie Wisconsin Pharmacal, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Wisconsin Pharmacal die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Wisconsin Pharmacal

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Wisconsin Pharmacal

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-100

eNPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Wisconsin Pharmacal Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Wisconsin Pharmacal Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Wisconsin Pharmacal. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Wisconsin Pharmacal effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Wisconsin Pharmacal negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Wisconsin Pharmacal ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei Wisconsin Pharmacal haben Wisconsin Pharmacal über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 Wisconsin Pharmacal Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Wisconsin Pharmacal. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Wisconsin Pharmacal effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Wisconsin Pharmacal negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Wisconsin Pharmacal ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Wisconsin Pharmacal unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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