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WizIQ is a SaaS-based online education platform, connecting educators and learners for live and self-paced courses. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 131

Vorsitzender: Harman Singh

WizIQ Unternehmenskultur

WizIQ Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.4/5

WizIQ Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Besprechungen

Glück

C+

CEO-Bewertung

C-

Vergütung

C-

eNPS

C-

WizIQ CEO

Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Harman Singh

63 /100

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Lassen Sie WizIQ wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie WizIQ, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt WizIQ die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit WizIQ

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit WizIQ

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-34

eNPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision & Values

To teach and train online.

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WizIQ Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 WizIQ Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei WizIQ sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei WizIQ. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WizIQ nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei WizIQ effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei WizIQ glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei WizIQ positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei WizIQ ein bisschen langsam ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei WizIQ arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WizIQ unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei WizIQ haben WizIQ über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 WizIQ Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei WizIQ sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei WizIQ. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WizIQ nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei WizIQ effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei WizIQ glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei WizIQ positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei WizIQ ein bisschen langsam ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei WizIQ arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WizIQ unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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