Inbox Cultura de la Empresa

6 empleados en Inbox han revisado Inbox en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 6 Inbox empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Inbox están satisfechos con su remuneración total en Inbox, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Inbox con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Inbox están extremadamente satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Inbox son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Inbox creen que el ambiente en Inbox es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Inbox es moderado. Cerca 50% de los empleados en Inbox trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Inbox están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Inbox es positivo.