Hunters Cultura de la Empresa

Cultura de Hunters

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.1/5

La cultura general de Hunters está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Retención

A-

Equipo Ejecutivo

Liderazgo/Directiva

Equipo

Gerente

CEO de Hunters

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar

60 /100

Dejar Sabera a Hunters Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Hunters que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Hunters de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Hunters

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Hunters

Mejor

35%

Actualmente, Hunters se encuentra en el 35% Mejor de empresas de tamaño similar

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Cultura de Hunters de un Vistazo

En general, los 4 Hunters empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hunters están generalmente satisfechos con su remuneración total en Hunters, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Hunters con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Hunters están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Hunters son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

4 empleados en Hunters han revisado Hunters en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Hunters empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Hunters están generalmente satisfechos con su remuneración total en Hunters, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Hunters con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Hunters están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Hunters son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

Dejar Sabera a Hunters Que Quieres Trabajar Allí

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

¿Conoces a alguien que trabaja en Hunters?

Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.

Enviar Invitación Anónimamente

Califica tu empresa