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Ambarella

Ambarella manufactures low power, high definition video compression and image processing semiconductors. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 12

Calificaciones totales: 170

CEO: Feng-Ming Wang

Ambarella Cultura de la Empresa

Cultura de Ambarella

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de Ambarella está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

B+

Juntas

Equipo

Diversidad

Cultura Laboral

CEO de Ambarella

Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Feng-Ming Wang

69 /100

Dejar Sabera a Ambarella Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Ambarella que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Ambarella de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Ambarella aplico para 27 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 89% fueron aprobados, 7% removidos certificados,y 4% retirado.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en Ambarella revela que una aplicacionde trabajo aprobada fue retirada antes de la fecha de inicio de trabajo del empleado, y2 fueron retiradas por Ambarella después de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

89% Concedido (24 de 27)
0% Negado ( de 27)
4% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (1 de 27)
7% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (2 de 27)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Ambarella

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Ambarella

Mejor

35%

Actualmente, Ambarella se encuentra en el 35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

-1

Puntuación eNPS

37%	Promoters
25%	Passives
38%	Detractors

Misión, Visión y Valores

At Ambarella, we believe in: Fostering an atmosphere of openness and approachability Communicating common goals and a unifying vision Supporting a balance between work and home life Celebrating as a community Providing constructive feedback Embracing your family as our family

Aprende más

Cultura de Ambarella de un Vistazo

En general, los 12 Ambarella empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Ambarella no están muy satisfechos con su remuneración total en Ambarella, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Ambarella con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Ambarella están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Ambarella son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Ambarella creen que el ambiente en Ambarella es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Ambarella es moderado. Cerca 60% de los empleados en Ambarella trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Ambarella están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Ambarella es positivo.

12 empleados en Ambarella han revisado Ambarella en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 12 Ambarella empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Ambarella no están muy satisfechos con su remuneración total en Ambarella, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Ambarella con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Ambarella están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Ambarella son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Ambarella creen que el ambiente en Ambarella es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Ambarella es moderado. Cerca 60% de los empleados en Ambarella trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Ambarella están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Ambarella es positivo.

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