Anaren Cultura de la Empresa

4 empleados en Anaren han revisado Anaren en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Anaren empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Anaren están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Anaren, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Anaren con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Anaren están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Anaren son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Anaren creen que el ambiente en Anaren es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Anaren es confortablemente rápido. Cerca 66% de los empleados en Anaren trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Anaren están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Anaren es positivo.