Border States Cultura de la Empresa

63 empleados en Border States han revisado Border States en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 63 Border States empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Border States están satisfechos con su remuneración total en Border States, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 63 Participantes califican su remuneración en Border States con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Border States están generalmente satisfechos con su equipo. 63 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Border States son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Border States creen que el ambiente en Border States es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Border States es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en Border States trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Border States están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 63 empleados que participaron creen que su vista futura en Border States es positivo.