Brightstar Cultura de la Empresa

35 empleados en Brightstar han revisado Brightstar en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 35 Brightstar empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Brightstar no están muy satisfechos con su remuneración total en Brightstar, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 35 Participantes califican su remuneración en Brightstar con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Brightstar están generalmente satisfechos con su equipo. 35 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Brightstar son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Brightstar creen que el ambiente en Brightstar es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Brightstar es moderado. Cerca 76% de los empleados en Brightstar trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Brightstar están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 35 empleados que participaron creen que su vista futura en Brightstar es positivo.