CEC Entertainment Cultura de la Empresa

646 empleados en CEC Entertainment han revisado CEC Entertainment en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 dias.

En general, los 646 CEC Entertainment empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de CEC Entertainment no están satisfechos con su remuneración total en CEC Entertainment, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 646 Participantes califican su remuneración en CEC Entertainment con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de CEC Entertainment no están muy satisfechos con su equipo. 646 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de CEC Entertainment son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en CEC Entertainment creen que el ambiente en CEC Entertainment es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en CEC Entertainment es moderado. Cerca 74% de los empleados en CEC Entertainment trabajan 8 horas o menos, mientras el 9% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de CEC Entertainment no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 646 empleados que participaron creen que su vista futura en CEC Entertainment es positivo.