Provider of multi-faceted cognitive assessment and training services. The company focuses on the development and commercialization of rapid, computerized tests of cognition brain function. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 6

Calificaciones totales: 70

CEO: Brad O'Connor

Cogstate Cultura de la Empresa

Cultura de Cogstate

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Cogstate está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

C+

Compensación

D+

Juntas

Felicidad

D-

Calificación del CEO

CEO de Cogstate

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

Brad O'Connor

17 /100

Dejar Sabera a Cogstate Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Cogstate que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Cogstate de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Cogstate

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Cogstate

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Cultura de Cogstate de un Vistazo

En general, los 6 Cogstate empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Cogstate no están muy satisfechos con su remuneración total en Cogstate, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Cogstate con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Cogstate no están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Cogstate son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Cogstate creen que el ambiente en Cogstate es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cogstate es moderado.

En general, los empleados de Cogstate no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Cogstate algo que pueden mejorar.

6 empleados en Cogstate han revisado Cogstate en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 6 Cogstate empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Cogstate no están muy satisfechos con su remuneración total en Cogstate, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Cogstate con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Cogstate no están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Cogstate son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Cogstate creen que el ambiente en Cogstate es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cogstate es moderado.En general, los empleados de Cogstate no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Cogstate algo que pueden mejorar.

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