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Commonwealth Cultura de la Empresa

Cultura de Commonwealth

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Commonwealth

Timothy Flacke Commonwealth's CEO
Timothy Flacke

Commonwealth Misión, Visión y Valores

Estado de la misión

D2D Fund is now Commonwealth We have spent more than a year reflecting on our first 15 years and thinking deeply about the future - all to realize our fundamental purpose for the next 15 years, to create a stronger and more prosperous society where everyone has financial opportunity. Unfortunately, too many people in the U.S. today lack financial stability. For people to pursue their full potential, we need more wealth - of opportunity, of tools, of financial assets - and we need that wealth to be more widespread. We aspire to accomplish that by building innovative solutions that make people financially secure. We collaborate with consumers, the financial services industry, policy makers, and mission-driven organizations to discover ideas, pilot solutions, and drive innovations to scale so wealth can become possible for everyone.

Cultura de Commonwealth de un Vistazo

2 empleados en Commonwealth han revisado Commonwealth en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

Información de la empresa

Dirección
114 Western Avenue
Boston, MA 02134
United States of America
Sitio web
www.buildcommonwealth.org/

Dejar Sabera a Commonwealth Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Commonwealth que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Commonwealth de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
70
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
90
out of 100
¿Calificación del CEO?
60
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación de Compensación

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
100%
No0%
¿Compensación justa?
AnswerPercent
100%
No0%
¿Satisfecho con beneficios?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
70
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
8100%
100%
120%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido0%
Cómodamente rapido100%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
80
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico100%
Bueno0%
Neutral0%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
50%
No50%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Commonwealth

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Commonwealth

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
100
Puntuación eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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