Crest & Co Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
10
Calificaciones
totales
232

Crest & Co Cultura de la Empresa

Cultura de Crest & Co

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.5/5
La cultura general de Crest & Co está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Crest & Co

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
Scott Sandbo Crest & Co's CEO
Scott Sandbo
52 /100

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Dejaremos saber a Crest & Co que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Crest & Co de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Crest & Co

Bajo
5%

Actualmente, Crest & Co se encuentra en el 5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Crest & Co

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-34
Puntuación eNPS
33%Promoters
0%Passives
67%Detractors

Crest & Co Video de cultura

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Cultura de Crest & Co de un Vistazo

10 empleados en Crest & Co han revisado Crest & Co en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 Crest & Co empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Crest & Co no están satisfechos con su remuneración total en Crest & Co, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Crest & Co con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Crest & Co no están muy satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Crest & Co son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Crest & Co creen que el ambiente en Crest & Co es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Crest & Co es extremedamente rápido. Cerca 24% de los empleados en Crest & Co trabajan 8 horas o menos, mientras el 13% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Crest & Co no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Crest & Co es positivo.

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Video de competidores de Crest & Co

Crest & Co vs Competidores

  1. 1st
    Needham Bank
    68 / 100
  2. 2nd
    Crest & Co
    54 / 100
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