Day One Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
3
Calificaciones
totales
57

Day One Cultura de la Empresa

Cultura de Day One

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
4.1/5
La cultura general de Day One está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Day One

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Caroline Raymond Day One's CEO
Caroline Raymond
87 /100

Dejar Sabera a Day One Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Day One que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Day One de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados Day One

Preguntas y respuestas más recientes

What benefits does Day One provide?

Preguntado a all employees at Day One

  • Health, dental, eye, 401k.

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What's the company culture like at Day One?

Preguntado a all employees at Day One

  • Fun, focused, open, and friendly.

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Day One

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Day One

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
100
Puntuación eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Day One Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

Day One improves the health of Maine by providing substance use, mental health and wellness services to youth and families.

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Cultura de Day One de un Vistazo

3 empleados en Day One han revisado Day One en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 3 Day One empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Day One están satisfechos con su remuneración total en Day One, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en Day One con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Day One están generalmente satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Day One son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Day One creen que el ambiente en Day One es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Day One es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en Day One trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Day One están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en Day One es positivo.

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Video de competidores de Day One

Day One vs Competidores

  1. 1st
    Day One
    79 / 100
  2. 2nd
    Journey
    58 / 100
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