DemystData Cultura de la Empresa

10 empleados en DemystData han revisado DemystData en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 DemystData empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de DemystData están generalmente satisfechos con su remuneración total en DemystData, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en DemystData con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de DemystData están generalmente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de DemystData son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en DemystData creen que el ambiente en DemystData es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en DemystData es extremedamente rápido. Cerca 66% de los empleados en DemystData trabajan 8 horas o menos, mientras el 17% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de DemystData no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en DemystData es positivo.