DreamBox Learning Cultura de la Empresa

21 empleados en DreamBox Learning han revisado DreamBox Learning en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 21 DreamBox Learning empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de DreamBox Learning no están satisfechos con su remuneración total en DreamBox Learning, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 21 Participantes califican su remuneración en DreamBox Learning con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de DreamBox Learning no están muy satisfechos con su equipo. 21 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de DreamBox Learning son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en DreamBox Learning creen que el ambiente en DreamBox Learning es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en DreamBox Learning es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en DreamBox Learning trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de DreamBox Learning no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 21 empleados que participaron creen que su vista futura en DreamBox Learning es positivo.