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Further Empresa Reclamada

Further, formerly known as Search Discovery, is a data, cloud, and AI company whose sole focus is helping you turn raw data into the right decisions. We help you harness untapped potential, drive robust growth, and achieve unparalleled performance efficiency. Many companies like yours have been playing a guessing game when it comes to critical business decisions. Too often, you either don’t know if you have the right data, don’t know if you can trust it, or don’t know exactly what to do with it. It’s time to own the unknown, and only Further brings you the level of practical strategy, flexibility, and focus you need to do that. That’s why so many of the world’s leading brands, such as GameStop, Novartis, and Robert Half, all rely on us. And it’s how we’ve earned a client retention rate of over 90%. Further. Own The Unknown.™ leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 15

Calificaciones totales: 241

CEO: Mike Gustafson

Further Cultura de la Empresa

Cultura de Further

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.9/5

La cultura general de Further está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Desarollo Profesional

A+

Bonos y Beneficios

Compensación

A-

Felicidad

B+

Retención

B+

CEO de Further

Mejor 30%30% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Mike Gustafson

75 /100

Dejar Sabera a Further Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Further que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Further de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Further

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Further

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

64%	Promoters
0%	Passives
36%	Detractors

Further Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

Further’s ultimate purpose for existing is to enable people to thrive. We aspire to be a place where our team members can do the things they are passionate about while growing, developing and finding deep satisfaction in the work and relationships they build. We believe that by doing this, we can also help our clients and the individuals that work there thrive and drive positive business impact and transformation.

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Cultura de Further de un Vistazo

En general, los 15 Further empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Further están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Further, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 15 Participantes califican su remuneración en Further con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Further están satisfechos con su equipo. 15 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Further son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Further creen que el ambiente en Further es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Further es confortablemente rápido. Cerca 91% de los empleados en Further trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Further están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 15 empleados que participaron creen que su vista futura en Further es positivo.

15 empleados en Further han revisado Further en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 15 Further empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Further están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Further, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 15 Participantes califican su remuneración en Further con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Further están satisfechos con su equipo. 15 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Further son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Further creen que el ambiente en Further es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Further es confortablemente rápido. Cerca 91% de los empleados en Further trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Further están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 15 empleados que participaron creen que su vista futura en Further es positivo.

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Video de competidores de Further

Further vs Competidores

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de vision; Seguro de salud; Seguro de vida

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones; Dias Festivos; Subsidio de Maternidad/Paternidad

Beneficios financieros: 401K / Plan de Retiro

Beneficios de oficina: Comida gratis; Salidas sociales de la empresa; Política de trabajo desde casa; Espacio de oficina único

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