Hillstone Restaurant Group Cultura de la Empresa

Cultura de Hillstone Restaurant Group

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.6/5

La cultura general de Hillstone Restaurant Group está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

Equipo

Compensación

Juntas

Retención

CEO de Hillstone Restaurant Group

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

George Biel

47 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Hillstone Restaurant Group

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Hillstone Restaurant Group

N/A

eNPS

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Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-47

Puntuación eNPS

23%	Promoters
7%	Passives
70%	Detractors

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Cultura de Hillstone Restaurant Group de un Vistazo

En general, los 35 Hillstone Restaurant Group empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hillstone Restaurant Group no están satisfechos con su remuneración total en Hillstone Restaurant Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 35 Participantes califican su remuneración en Hillstone Restaurant Group con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Hillstone Restaurant Group están generalmente satisfechos con su equipo. 35 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Hillstone Restaurant Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Hillstone Restaurant Group creen que el ambiente en Hillstone Restaurant Group es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hillstone Restaurant Group es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en Hillstone Restaurant Group trabajan 8 horas o menos, mientras el 30% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Hillstone Restaurant Group no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 35 empleados que participaron creen que su vista futura en Hillstone Restaurant Group algo que pueden mejorar.

35 empleados en Hillstone Restaurant Group han revisado Hillstone Restaurant Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 35 Hillstone Restaurant Group empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Hillstone Restaurant Group no están satisfechos con su remuneración total en Hillstone Restaurant Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 35 Participantes califican su remuneración en Hillstone Restaurant Group con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Hillstone Restaurant Group están generalmente satisfechos con su equipo. 35 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Hillstone Restaurant Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Hillstone Restaurant Group creen que el ambiente en Hillstone Restaurant Group es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hillstone Restaurant Group es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en Hillstone Restaurant Group trabajan 8 horas o menos, mientras el 30% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Hillstone Restaurant Group no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 35 empleados que participaron creen que su vista futura en Hillstone Restaurant Group algo que pueden mejorar.

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