i-movad Cultura de la Empresa

Cultura de i-movad

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.1/5

La cultura general de i-movad está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Gerente

A+

Desarollo Profesional

A+

Sentimiento

A+

Juntas

CEO de i-movad

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Joan McCloskey

84 /100

Dejar Sabera a i-movad Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a i-movad que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a i-movad de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en i-movad

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en i-movad

top 15% Diversidad

Actualmente, i-movad se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

70%	Promoters
10%	Passives
20%	Detractors

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Cultura de i-movad de un Vistazo

En general, los 12 i-movad empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de i-movad están generalmente satisfechos con su remuneración total en i-movad, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en i-movad con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de i-movad están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de i-movad son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en i-movad creen que el ambiente en i-movad es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en i-movad es moderado. Cerca 10% de los empleados en i-movad trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de i-movad están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en i-movad es positivo.

12 empleados en i-movad han revisado i-movad en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 12 i-movad empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de i-movad están generalmente satisfechos con su remuneración total en i-movad, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en i-movad con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de i-movad están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de i-movad son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en i-movad creen que el ambiente en i-movad es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en i-movad es moderado. Cerca 10% de los empleados en i-movad trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de i-movad están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en i-movad es positivo.

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