Impact Cultura de la Empresa

81 empleados en Impact han revisado Impact en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 81 Impact empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Impact están satisfechos con su remuneración total en Impact, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 81 Participantes califican su remuneración en Impact con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Impact están extremadamente satisfechos con su equipo. 81 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Impact son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Impact creen que el ambiente en Impact es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Impact es confortablemente rápido. Cerca 59% de los empleados en Impact trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Impact están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 81 empleados que participaron creen que su vista futura en Impact es positivo.